杭州人才落户后的政策:2021杭州人才落户条件和材料?

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本文目录一览：

• 1、杭州人才引进落户政策2020
• 2、杭州人才引进政策2023
• 3、杭州2023年积分落户政策
• 4、杭州落户政策细则

杭州人才引进落户政策2020

1、全日制大学专科（含高职）及以上学历人才可随迁配偶和未成年子女，其中随迁配偶的应落家庭户。

2、杭州落户条件2022年新规包括全日制本科人才引进落户、硕士研究生人才引进落户、博士研究生人才引进落户、技能类人才引进落户、职称类人才引进落户。

3、博士研究生55周岁以下，本科45周岁以下。

杭州人才引进政策2023

1、杭州人才补贴政策2023具体为受理范围、引进时间、工作单位以及办理条件等四个方面。

2、杭州落户条件如下：具有全日制普通高校本科学历（45周岁以下，不含45周岁），在杭州落实工作单位并由用人单位正常缴纳社保的。

3、杭州入户政策2023如下：具有全日制本科学历且年龄在45周岁以下的，在杭州工作并签订1年及以上劳动合同，由工作单位正常缴纳1个月社保。可人才引进落户杭州，如果是毕业2年内，可先落户后就业，无需社保，直接落户杭州。

4、年10月15日起，全日制大专学历不能通过人才引进直接落户杭州。

杭州2023年积分落户政策

新规杭州买房落户条件分为：学历落户、职称落户、技能落户、积分落户等。

积分落户政策，指以具有合法稳定就业等为主要指标、合理设置积分分值、达到一定分值的可以申请落户的一种政策。

年龄积分细则表 申请人年龄在56~60周岁之间的，落户积分是5积分。年龄每减少1年时间，则落户积分增加2积分。社保积分细则表 申请人必须是在杭州缴纳社保，社保积分每月是0.5积分。

中级职称落户：45周岁以下+杭州社保1个月，可落户杭州，无学历要求。高级技工证落户：35周岁以下+杭州有房+杭州社保连续12个月，可落户杭州，无学历要求。

杭州落户政策细则

1、年龄55周岁以下（不含55周岁）的博士学历人才，可享受“先落户、后就业”政策。

2、满足以上条件的市民向各街（镇）服务（办事）中心或流动人口管理服务中心的积分受理窗口提出积分申请，同时提交落户申请。

3、杭州落户条件 新生儿落户条件 新生婴儿（包括超***生育、非婚生育的婴儿）出生30日内向婴儿父亲或者母亲常住户口所在地的公安派出所申报户口（小孩的出生医学证明，父母的户口簿、身份证和结婚证）集体户主同意落户证明。

4、新规杭州买房落户条件分为：学历落户、职称落户、技能落户、积分落户等。

5、积分落户实施细则和《积分管理办法》均明确规定，申请人及其随迁人员存在隐瞒、欺骗或提供虚***申报证明材料情形的，一经查实， 5年内不再受理其申请，相关情况作为不良信息记入我市信用信息系统。

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