杭州落户政策abcde类人才:杭州落户人才类型怎么选?

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本文目录一览：

• 1、杭州市abcde类人才认定
• 2、杭州a-f市级人才标准
• 3、杭州abcde人才分类
• 4、杭州abcde类人才认定条件

杭州市abcde类人才认定

杭州市高层次人才分类目录分为5个层次，分别是：国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才洞拦、市级领军人才、高级人才（分别用A、B、C、D、E来指代）。E类：高级人才。

A类：国内外顶尖人才。包括诺贝尔奖获得者等；B类：国家级领军人才。包括中国青年女科学家奖获得者；中国青年科技奖获得者等；C类：省级领军人才。包括省青年科技奖获得者等；D类：市级领军人才。

人才可分为A、B、C、D、E、F这六类，每一类认定标准都不同，A为最高级别，等级依次按照顺序排列，而博士以下学历一般只能认定到E类。

杭州e类人才有效期为2年，有效期满可再次申请认定。有效期内，达到更高层次认定条件的，可按规定申请相应类别的人才认定。

杭州E类人才认定标准：（1）职称类正高级职称；副高及职称+专业技术成果；（2）奖项类省春蚕奖、省医坛新秀、市教坛新秀、市非物质文化遗产传承人等。

杭州a-f市级人才标准

杭州人才划分标准是杭州市对人才进行分类管理的制度，其主要依据包括以下方面： 学历：高级人才需具有博士、硕士等高级学位或者本科学历与特定条件的组合。

杭州市高层次人才分类目录（2019年修订版）将高级人才分为A、B、C、D、E五个层次，其中E层次为杭州市本地招收的高端外籍专家和海外留学人员。

杭州各区f类人才待遇 钱塘区：租房补贴，F类人才1200元/月，G类人才800元/月，补贴期限为3年。世界前200所高校以及与钱塘区全面合作的重点高校全日制本科毕业生按照G类人才的标准给予补贴。

杭州abcde人才分类

杭州市高层次人才分类目录分为5个层次，分别是：国内外顶尖人才、国家级领军人才、省级领军人才洞拦、市级领军人才、高级人才（分别用A、B、C、D、E来指代）。E类：高级人才。

A类：国内外顶尖人才。包括诺贝尔奖获得者等；B类：国家级领军人才。包括中国青年女科学家奖获得者；中国青年科技奖获得者等；C类：省级领军人才。包括省青年科技奖获得者等；D类：市级领军人才。

人才划分标准将人才分为A、B、C、D、E五类，其中A类是最高级别，E类是最低级别。不同类别的人才享受不同的优惠政策，如资金支持、税收优惠、购房补贴等，以吸引人才并提高人才使用效益。

他们在培养杭州的未来人才方面起着重要作用。总的来说，杭州的ABCDE人才分类包括了创新型人才、服务型人才、创业型人才、技术型人才和教育型人才。这些人才不仅促进了杭州的经济发展，还使其成为一个繁荣和宜居的城市。

杭州abcde类人才认定条件

1、杭州市高层次人才分为5个层次，分别为：国内外人才、领军人才、省级领军人才、市级领军人才、人才（分别用A、B、C、D、E来指代），具体认定条件如下：A类：国内外人才。诺贝尔奖获得者。国家科学技术奖获得者。

2、A类：国内外顶尖人才。包括诺贝尔奖获得者等；B类：国家级领军人才。包括中国青年女科学家奖获得者；中国青年科技奖获得者等；C类：省级领军人才。包括省青年科技奖获得者等；D类：市级领军人才。

3、杭州E类人才认定条件 正高级职称，可直接申请认定E类人才。

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