杭州创办公司落户限制条件:杭州创办公司落户限制条件?

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本文目录一览:
- 1、杭州落户条件2023年新规
- 2、杭州入户条件
- 3、杭州企业法人落户政策
- 4、杭州落户条件
杭州落户条件2023年新规
年杭州落户条件新规如下:具有全日制本科学历。年龄在45周岁以下。在杭州工作并签订1年及以上劳动合同。由工作单位正常缴纳1个月社保。
如果是老年人投靠落户的,落户条件为: 年龄要求:男性年满60周岁,女性年满55周岁; 持有在杭申领的有效《浙江省居住证》; 外地身边无子女,子女全部或多数在杭州市区; 本人或子女在市区城镇有合法固定住所的。
是众多落户方式中最简单最快捷的方法,学历在本科以下不可走学历落户。
杭州入户条件
1、杭州落户条件具体如下:“三投靠”人员“三投靠”人员是指夫妻相互投靠、父母投靠子女、未成年子女投靠父母的人员。
2、职称落户:这是目前学厉或年龄不满足上述要求的外地户口,最快落户杭州的方法。在杭州缴纳1年社保,再考取中级职称,即可申请。
3、法律分析:应届普通高校毕业生(全日制专科及以上学历)应在毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位(单位签劳动合同,缴纳杭州当地社保)。
杭州企业法人落户政策
1、法律分析:申请条件:1998年1月1日起在杭州市区新批或在该年度起增资10万美元以上并在本市或区缴纳税收满10万元人民币的外商投资企业。
2、法律分析:内资投资落户:杭州市外地来杭投资的国内企业每投资100万元人民币,可办理1名企业专职管理人员进杭,总投资额在500万元人民币以上的,企业主要负责人可随迁配偶及未成年子女,1个单位原则上最多办理10人。
3、外地来杭州市区的个私企业经营者,从2000年开始凡连续两年内每年缴纳地税满15万元人民币的,法人代表本人及配偶、未成年子女可申请办理落户手续。
4、从2000年开始,杭州市区个私企业经营者连续2年缴纳税额满10万元,企业法人可以办理落户;如果连续2年缴纳税额满15万元,其配偶、未成年子女也可办理落户。
5、根据杭州最新的购房政策,暂不支持购房落户。可以通过其他方式落户。
6、政策变化:2022年6月27日起,全日制本科和研究生学历且毕业2年以内的人员,由缴纳一个月社保才能落户变成不需要缴纳社保就可以落户。2021年10月15日起,全日制大专学历不能通过人才引进直接落户杭州。
杭州落户条件
投靠一方需要持有《浙江省居住证》;?夫妻投靠,结婚满2年;父母投靠,母亲年龄满55岁,父亲年龄满60周岁,且大多子女在杭州或身边无子女。
年龄50周岁以下(不含50周岁)的全日制硕士学历人才,在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的,可申请办理落户。对2017年以后录取的符合条件的非全日制研究生,毕业后来杭参照全日制研究生落户。
杭州落户条件具体如下:“三投靠”人员“三投靠”人员是指夫妻相互投靠、父母投靠子女、未成年子女投靠父母的人员。
全日制本科学历,45周岁以下,由工作单位正常缴纳一个月社保,即可落户。如果是毕业2年内,无需社保,可“先落户,后就业”。全日制硕士研究生学历,50周岁以下,由工作单位正常缴纳一个月社保,即可落户。
职称落户:这是目前学厉或年龄不满足上述要求的外地户口,最快落户杭州的方法。在杭州缴纳1年社保,再考取中级职称,即可申请。
随迁条件:具有副高级专业技术职称及以上资格者,可随迁配偶;夫妻双方或一方符合引进人才落户条件且在杭,其未成年子女可随迁。
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